Spring til indhold

Kaizen vs 5S vs PDCA vs Lean vs Six Sigma: forskellen

Kort svar: Kaizen forbedrer løbende, 5S organiserer arbejdspladsen, PDCA strukturerer test og læring, Lean er et bredere system, og Six Sigma reducerer variation og fejl med data.

Kaizen vs 5S

5S gør arbejdspladsen stabil og synlig; Kaizen forbedrer selve arbejdet.

Kaizen vs PDCA

PDCA er Plan, Do, Check, Act — en cyklus til at teste en ændring. Kaizen er den bredere forbedringspraksis.

Kaizen vs Lean og Six Sigma

Lean ser på værdi, flow og spild på systemniveau. Six Sigma fokuserer stærkt på variation og fejl. Kaizen starter ofte tættere på dagligt arbejde.

Kaizen vs Kaikaku

Kaizen er normalt gradvis forbedring; Kaikaku er mere radikal ændring.

Hvilket værktøj?

  • kaotisk arbejdsplads → 5S;
  • test af ændring → PDCA;
  • daglige forbedringer → Kaizen;
  • flow/spild → Lean;
  • kompleks variation → Six Sigma;
  • radikalt redesign → Kaikaku.

Se også Muda, Mura og Muri og Hvad er Kaizen?.

Flere artikler

Wabi og Sabi i japansk håndværk: variation, patina og kunnen

Wabi og Sabi er mere end en boligstil. Læs om te, enkelhed, alder og patina—og hvorfor uperfekt ikke betyder dårligt håndværk.

Omoiyari: hensyn, opmærksomhed og design for andre

Hvad betyder Omoiyari? Den japanske idé om hensyn og opmærksomhed som nyttig linse for håndværk, produktdesign og brugerens behov.

Sikrede betalinger

Sikker betaling med moderne kryptering og pålidelige betalingsudbydere.

Hurtig afsendelse

Ordrer afsendes inden for 1–2 hverdage.

Hurtig support

Telefonisk, via chat eller e-mail.

Back to top